| 序号 | 主要责任 |
| 1 | 贯彻执行党的路线、方针、政策，激励女教职工发扬自尊、自信、自立、自强的“四自”精神，立足本职，建功立业，营造女性成长、成才和发展的良好氛围。 |
| 2 | 促进学校师德建设和各项工作的开展，完成上级妇联组织布置的工作，宣传和贯彻上级妇女代表大会精神，按照妇联章程开展工作。 |
| 3 | 发挥民主参与、民主管理、民主监督的作用，推动并参与有关妇女发展政策的制定和落实，向有关部门反映和反馈女教职工的意见、建议和要求。 |
| 4 | 配合有关部门解决女教职工在劳动保护、卫生保健、子女教育、计划生育、社会保障以及儿童优生发展、妇女发展等方面的问题，依法维护女教职工的合法权益 |
| 5 | 组织开展女教职工各类培训、交流和研讨活动，深化“巾帼文明示范岗”的创建活动，发挥好“宁工女性家园”的活动载体，提高女教工综合素质。 |
| 6 | 加强妇工委自身建设，定期开展妇工委干部培训工作，提高妇工委干部的素质和能力。加强调查研究，及时了解女教职工的思想状况。 |
| 7 | 负责各类女教职工联谊会与社团的组织和管理工作，建立特殊女教职工档案信息库。 |
| 8 | 开展女性理论与实践研究。 |
| 9 | 负责本部门信息化建设和数字化改革工作。 |
| 10 | 开展本部门业务的研究和统计工作，向学校提交年度报告。 |
| 11 | 完成校领导交办的其它相关工作，配合其它部门完成相关工作。 |
| 12 | 完成部门承担的临设机构办公室相关日常工作任务。 |
| 13 | 负责处理与本部门有关的信访问题，做好处理意见反馈工作。 |
